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    En France, 82% des TPE/PME n’ont pas pu aller au bout de leurs projets d’embauche faute de candidats…

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    Un des salariés de votre boulangerie tombe malade pendant ses vacances… qu’est-ce que ça implique ?

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    Une démission doit toujours faire l’objet d’un préavis, ça, vous le savez bien. Mais quel est le délai à respecter ?

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